Blogs

Vorige week publiceerde de Autoriteit Persoonsgegevens (hierna: ‘AP’) aangepaste boetebeleidsregels. De eerdere boetebeleidsregels zagen nog op oude privacywetgeving en behoeften aanpassing aan de Algemene verordening gegevensbescherming, die sinds 25 mei 2018 van toepassing is. Deze aanpassing biedt duidelijkheid over de manier waarop de AP met haar boetebevoegdheid omgaat. Een welkome verduidelijking, te meer gelet op de potentieel enorme boetes waarvoor de AVG de deur heeft geopend.

Op 13 februari 2019 heeft Minister Dekker de Tweede Nota van Wijziging bij het wetsvoorstel 'Wet bestuur en toezicht rechtspersonen' naar de Tweede Kamer gestuurd. De belangrijkste wijziging is de invoeging van het nieuwe artikel 298a in Boek 2 van het Burgerlijk Wetboek, dat betrekking heeft op de ontslagbescherming van een bestuurder van een stichting. Aangezien in de zorg ondernemingen veelal in stand worden gehouden door een stichting, zal dit met name ook in de zorgsector merkbaar worden.

De nieuwe Wet bescherming bedrijfsgeheimen voorziet in een behoefte voor werkgevers. De wet biedt pijlen op de boog om op te treden tegen de schending van ‘bedrijfsgeheimen’. Wat is de relevantie van deze nieuwe wet voor de arbeidsrechtpraktijk?

Door de komst van smartphones en tablets zijn werknemers altijd bereikbaar en hierdoor voelen werknemers druk om ook tijdens hun vrije tijd te reageren op werkberichten, zo lijkt de ervaring. Een (initiatief-)wetsvoorstel van de PvdA beoogt te regelen dat werkgevers maatregelen zullen nemen tegen de risico’s van de nadelige gevolgen, zoals stress en burn-outklachten, door het gevoel continue bereikbaar te moeten zijn.

Op 12 februari hebben de Europese privacytoezichthouders instructies aangenomen voor de naleving van privacywetgeving in geval van een ‘no deal Brexit’. De Autoriteit Persoonsgegevens publiceerde op haar website een Nederlandse vertaling van deze instructies.

Op 12 februari hebben de Europese privacytoezichthouders instructies aangenomen voor de naleving van privacywetgeving in geval van een ‘no deal Brexit’. De Autoriteit Persoonsgegevens publiceerde op haar website een Nederlandse vertaling van deze instructies.